フランチャイズ加盟店募集 フランチャイズ加盟店募集

Franchise フランチャイズ加盟店募集

Franchise

01 History

フランチャイズ展開事業の沿革

フランチャイズ展開事業の沿革

フランチャイズ展開事業を行いはじめ、3年で90店舗以上を展開して参りました。(※2店舗目以降開業オーナー様/約20名含む)
収益性の高さ(粗利益30%~)から、2店舗目開店平均期間は約12カ月後~18か月後となっております。(複数店舗経営オーナー様平均)
リラクゼーション店舗が多い中、雇用を創出する働きやすい職場環境・お客様のニーズに応える店舗環境とスタッフ構成でご好評を頂いており、現在では全国95店舗(開店準備中含み)で展開中です。
弊社が提供する【もみほぐし】【タイ古式マッサージ】【バリ式リンパマッサージ】を主軸とした施術と豊富なメニュー構成で全国にリーズナブルで上質な空間と本場の海外の施術、今までとは違う、新しい形のリラクゼーションサロン展開を行っていきます。

02 Differentiate

同業他社との差別化

  • メニュー構成・珍しい技術
    メニュー構成・珍しい技術
    • 日本国内ではあまり体験出来ないリラクゼーションマッサージの本場インドネシア「バリ島」やタイ王国「バンコク・チェンマイ」等、リラクゼーションの本場にて取得した現地の施術技術となっております。
    • ボディケアでは定番のもみほぐし、ヘッドスパ等のメニューも完備する事で、マッサージが初めてのお客様・更にはマッサージ慣れしているお客様まで、幅広いお客様やニーズに対応可能です。
  • 非日常的な上質空間
    非日常的な上質空間
    • 身体のケア心から・・・日常生活を忘れ、非日常的空間でゆっくりと施術を堪能しお過ごし頂けるように、価格だけではなく、細部までこだわった店舗設計になっております。
    • 国内では体験できない海外本場の技術、更には全部屋完全個室制にし心身ともにリラックス頂ける環境を作る事でお客様を深いリフレッシュへ導くことが出来、高い満足度を獲得し、高いリピートを獲得しております。
  • 集客力で差別化
    集客力で差別化
    • 様々な媒体及び本部ホームページでのSEO内部対策・外部対策・MEO(Map Engin Optimization)対策を行っておりますので毎月100人~150人(ベッド4台店舗)の新規のお客様にご来店頂いております。
  • スタッフで差別化
    スタッフで差別化
    • 海外南国のオシャレな非日常空間は、ご来店するお客様だけではなく「就職・パートを考える求職者」も、働きたい!!という願望で惹きつけることが可能です。更にリラクゼーション業界は、完全歩合制度の店舗様が多い中、「正規雇用でも歩合制でも働ける」という形態は、良い人材との「巡り合わせ」も格段に上がります。良い人材集める事で、一般的なリラクゼーションサロンの個人売上から突出した個人売上を作ることが可能となっております。

03 Merit

ヴィラの強み

  1. Point

    黒字収支。
    更に初期投資回収

    就業スタッフの固定化で、既存店全店舗1カ月~2カ月目以降から黒字収支。更に初期投資回収(※FC店平均12カ月~18ヶ月)が早い。

  2. Point

    ロードサイドの
    集客ノウハウ有

    ハード面集客、Web集客、SNS集客、SEO対策、各種万全なノウハウ有り!

  3. Point

    稼働率80%以上、
    リピート率80%以上

    リーズナブルで完全個室、徹底された顧客フォロー体制だから高リピート率!

  4. Point

    収益分岐点金額が低い。更に収益率は30%以上と高収益率

    ローリスクで高収益を目指すことが可能です。

  5. Point

    他社FCとの差別化:豊富で多彩なメニュと既存店同士を競合させない広い商圏設定

    ※一般的なリラクゼーションFCは店舗半径2.0㎞ほどの商圏設定ですが、villaでは※都市部以外1市1オーナー※都市部1区1オーナー制となっております

  6. Point

    副業で開業可能、
    手離れが良い

    予約システム導入&Webカメラ導入&スタッフ正規雇用で店舗管理が簡単!

  7. Point

    本部加盟金、ロイヤリティもリラクゼーション業界内でリーズナブル

    (※2店舗目以降は加盟金も0円、ロイヤリティーも5%→4%→3%と減少する為、複数店舗経営を行いや少なっております)

開業にあたっての固定費、
損益分岐点が低いので
利益を早く出すことが可能!

月額固定費が安い

固定費(19坪の場合) 350,000円
家賃 180,000円
光熱費 20,000円
通信費 8,000円
予約システム費用 12,000円
消耗品 30,000円
広告費 50,000円
最低月額ロイヤリティ 50,000円
外注費 50%
客単価(年間平均) 5,700円

損益分岐点が低い

損益分岐金額 700,000円
人件費用50% 350,000円
固定費 350,000円
施術人数(月) 122人
施術人数(日) 4.0人
既存店来店人数(月) 580人
既存店来店人数(日) 18.7人
既存店スタッフ数(月) 3.8人
既存店個人売上(平均) 580,000円

※業務委託就業者のみで経営の場合

04 Recruit

施術スタッフ募集について

就業するスタッフさんも働きたくなる 労働条件・労働環境
・店舗内雰囲気

plus

国内では珍しい リラクゼーション
マッサージ手技

集客する就業スタッフ
  • 国内では数少ない施術手技を身に付けたい方
  • 非日常空間のオシャレな店舗で就業したい方
  • 自由な時間で働きたい方(業務委託・個人事業)
  • 扶養内で就業したい方
  • 正社員として福利厚生完備で安心の中で働きたい方
Asian relaxation villaでは、就業するスタッフさんの獲得も
就業スタッフを集客する』という概念で取り組んでおります

リラクゼーション業界特有の業務委託(完全歩合給)就業だけではなく様々な働き方に合わせた、雇用形態・就業形態を取り入れておりますので就業スタッフ募集に困る事はありません!!
既存店のスタッフさんは業務委託希望者以外は、「業務委託」ではなく正社員やパートでの「雇用関係」となっております。正社員雇用パート雇用等はリラクゼーション業界ではごくごく稀ですが

良い人材を獲得し高いリピート率と高い売上を作り出す・・・

個人売上の高さ・収益性の高さ故に正社員化も実現できるサロンです。
本部求人代行、更に求人サポートも充実しております。

05 Seed funding
&Support

開業資金と本部のサポート・フォロー体制

開業後費用

加盟金150万円(税抜)

※2店舗目以降は加盟金0円

研修費40万円(税抜、スタッフ1名分)

※2人目以降は20万円(税抜、本部研修希望者のみ)

※技術統一の為、本部研修終了者 or 本部認定済みのスタッフ1名は常駐頂きます。

※店舗物件取得費、内装工事費、設備費等は含まれておりません。

開業後費用

ロイヤリティ
毎月総売上高(税込)の 5%

※最低ロイヤリティ月額/5万円
※営業店舗数に応じてロイヤリティー料5%→4%→3%(経営する全店舗)と減少します)

施術認定、実務前研修費5万円(税抜、1名分)

※2人目以降は上記研修は不要で、認定研修となります。

本部のサポート・フォロー体制

管理・運営サポート
  • 集客サポート
  • 顧客再来サポート
  • 店舗運営サポート
  • スタッフ管理フォロー
  • グループ全体での情報共有チャット
  • 技術指導
  • 経営指導
広告・求人サポート
  • チラシ類等
  • 販促品提供
    (※実費のみ:印刷会社へ支払い)
  • 店舗スタッフ求人サポート
  • 求人代行サポート
  • 雇用契約書共有
  • 就業規則共有
    (※その他経営に付帯する契約書共有)
  • 店舗設計フォロー
    (※仕様書有:内装業者指定はございません)
ロードサイドの集客サポート
  • 物件選定サポート
  • 物件周辺調査サポート
  • 物件周辺マーケティング
  • 商品、新メニュー開発
  • 店舗ページSEO対策
  • Web用 HP作成
  • スマホ用 HP作成

06 Flow

開業までの流れ

  1. Step

    資料を
    ダウンロード

  2. Step

    電話面談
    または
    スカイプで面接

  3. Step

    日時調整を行い
    個別説明会に
    参加

  4. Step

    FC加盟申込みを行い、
    申込金を
    入金

    ※加盟申込金は後の加盟金に充当

  5. Step

    事業計画書作成し物件選定開始
    します

  6. Step

    本契約を
    締結します

  7. Step

    スタッフ募集を行い、店舗内装施工を進めます

  8. Step

    スタッフ研修を始め、セラピストを育成します

  9. Step

    本契約から
    約3カ月後に
    店舗オープン

当社フランチャイズに
ご興味がございましたら
電話応談の後、個別説明会に
お申し込みください。

FC事業担当者:岩崎 / 花岡 / 松嶋 / 和田 / 谷

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